Communiqué
M@gistère Snudi FO
Le ministère répond à l’avis unanime du CHSCT ministériel
du 12
mars2015
« le
recours à ce dispositif (M@gistère) ne revêt aucun caractère obligatoire ».
Force ouvrière à l’initiative pour l‘abandon de
M@gistère
A la demande de la FNEC-FP-FO, le CHS-CT Ministériel du 12 mars
a été saisi des conséquences de la mise en œuvre du logiciel d’autoformation
M@gistère. En effet le décret 82-453 modifié prévoit, dans son article 57, que
le CHS-CT soit consulté sur les projets d’introduction de nouvelles
technologies.
Sur proposition de la FNEC-FP-FO, un
avis a été adopté à l’unanimité par FO, FSU et UNSA lors de ce CHS-CT
Ministériel qui se conclut par la préconisation suivante : « le
CHS-CT ministériel demande que celle-ci (la formation M@gistère) n’ait lieu que
sur la base du volontariat et qu’aucune sanction ne soit engagée à l’encontre
des collègues qui ne veulent pas entrer dans le dispositif et qu’une véritable
formation soit mise en place ».
Les
conséquences de l’utilisation de ce logiciel sur la santé des personnels
et leurs conditions de travail
sont incontestables :
■ Formation continue au rabais qui ne correspond pas
aux attentes et aux besoins des collègues.
■ Convocations de réunions entraînant un allongement
de la journée de travail.
■ Heures de travail informel non comptabilisé.
■ Mise en place d’un dispositif d’auto évaluation,
processus de culpabilisation individuelle qui peut fragiliser certains
enseignants.
■ Absence de confidentialité lors des connexions
internet (réseau social imposé).
■ Non respect de la législation du travail sur le
télétravail.
Le SNUDI-FO qui demande la suspension immédiate de la mise en
place de M@gistère s’est adressé, avec la FNEC-FP FO, à la ministre pour
qu’elle applique l’avis du CHST-CT ministériel.
La ministre
confirme que Ma@istère ne revêt aucun caractère obligatoire !
La réponse ministérielle en date du 16 juin vient de nous être
transmise :
« le recours à ce dispositif technique ne revêt aucun caractère
obligatoire ».
M@gistère n’est donc pas obligatoire, ce qui répond à l’attente de nos
collègues et correspond aux dizaines de vœux et/ou prises de position déposés
par FO dans les CAPD ou CHS-CT départementaux.